Notre entreprise s’engage dans la formation des jeunes avec en permanence 10 à 12 apprentis en études (en moyenne 3 à 4 nouveaux apprentis de 1ère année tous les ans). Cet engagement a été couronné, il y a peu, par l’obtention du prix de la meilleure entreprise formatrice dans le pôle construction décerné par la cité des métiers et de la formation. Nous encourageons également la formation continue en soutenant nos collaborateurs les plus enthousiastes qui s’engagent à suivre des cours en vue de l’obtention d’un brevet fédéral de contremaître ou d’une maîtrise. Nous sommes convaincus que la pérennité de notre entreprise passe par la formation sans relâche de sa relève !